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对于想要在医药行业发展的女性，胡文菁认为，她们需要的主要是学习能力、沟通能力、韧性和适应力。她详细解释道，女性应该思考如何在专业领域发挥自身沟通方面的独特优势，打破专业壁垒，将创新桥接到真正的需求端。同时，她们应该做到在不确定性中保持前行，并在挑战中寻找多样化的可能性和新的契机，因为这是长期发展的重要能力。